环境协议创始成员
德国慕尼黑,2011年10月12日──巴伐利亚州环境协议从1995年起就主张生态化经济生产方式。瓦克以环境协议创始成员身份接受了巴伐利亚州环境健康部的褒扬。瓦克是巴伐利亚州环境协议创建会员。政府和企业从1995年起就参与环境协议,共同促进企业的环保工作。
德国慕尼黑,2011年10月12日──巴伐利亚州环境协议从1995年起就主张生态化经济生产方式。瓦克以环境协议创始成员身份接受了巴伐利亚州环境健康部的褒扬。瓦克是巴伐利亚州环境协议创建会员。政府和企业从1995年起就参与环境协议,共同促进企业的环保工作。
2011年9月27日,巴伐利亚州环境健康部部长Markus Söder博士表扬了环境协议创始成员瓦克积极参与巴伐利亚州环境协议促进环保合作方面的长期投入。企业可持续发展部主任Jutta Matreux博士在慕尼黑州政府所在地领取了奖状。同时接受表彰的还有环境协议的其它成员。上巴伐利亚地区目前有大约11,000家企业是环境协议成员,共有员工263,000人。有关这一倡议的详细信息请登陆网页 www.umweltpakt.bayern.de 。
瓦克从1995年起便是巴伐利亚州环境协议的成员。它也签署了巴伐利亚州2010年至2015年以“兼顾环境和气候保护的可持续发展型增长”为主题的新环境协议。巴伐利亚州政府和产业界在环境协议中声明,国家和产业界之间的自愿互信合作比仅仅通过法律约束能够更好地保护人类的自然生活条件,这完全符合瓦克自1996年起承诺的责任关怀®倡议的精神。 环境协议旨在推动气候保护、能源发展、可持续交通、环保技术和资源的高效利用等。并以避免环境污染为首要任务。
9月24日星期六,2万多人趁开放日之际,前往瓦克的博格豪森、弗莱贝格和科隆驻地,参观瓦克的“后台”。这三个瓦克德国基地盛情邀请自己的员工和家属,以及对瓦克感兴趣的社会各界人士参加此次开放日活动。
阿尔茨水力发电厂 (Alzwerke) 涡轮房传出的水声,铿锵入耳,在那里,每一秒钟就有数千升的河水从阿尔茨河道流入低处的萨尔茨阿赫河 (Salzach)──近100年以来,人们一直在利用这个高度落差,为博格豪森工厂提供清洁的电力,前来参观的客人们甚是感叹。鲍里斯•霍费尔 (Boris Hofer) 先生热情洋溢地说,“是啊,你在哪儿还能看到这种景象呢?” 他是9月24日近2万名前往瓦克博格豪森、弗莱贝格和科隆厂区参观的客人之一。
让人感受工作的乐趣
瓦克博格豪森驻地为客人们准备了一套极其丰富的节目。从上午9点到下午4点,共有90班次的大巴带着兴致盎然的游客行驶在瓦克的厂房之间,阿尔茨水力发电厂、硅磨车间,还有那个现代化的物流中心都在行程之中。现场有来自不同业务领域的瓦克专家向人们讲演瓦克是如何成为成功企业的。米夏埃尔•基勒曼 (Michael Killermann) 先生介绍说,“我们想让人们看到我们在工作中的乐趣。” 这位瓦克学院的老师向客人们介绍了瓦克是如何针对各个国家不同的特殊需要对产品进行调整的。
在一座临时搭建的大舞台上,巴伐利亚三台著名主持人罗曼•勒尔 (Roman Roell) 先生为近15000名参观者主持了一套形式多样的节目。他与公司领导层的代表特别对工厂的历史进行了讨论,话题还涉及能源供应和可持续发展等。瓦克总裁兼首席执行官鲁道夫∙施陶迪格博士介绍说,“博格豪森是瓦克化学集团的心脏”,也是集团的能力中心。
看看无尘室
开放日活动还没开始,弗莱贝格的世创电子材料基地的门前就已经聚集了许多客人。约4000名客人有机会看到了晶片生产所用的无尘室;在公司食堂,客人们还可以用显微镜观察经过处理的晶片。哈根•凯斯勒 (Hagen Kessler) 先生2003年退休前在世创电子材料工作:“我对技术的发展特别感兴趣。我很高兴地看到了世创电子材料在这期间获得的巨大成就。”前来参观的客人,连弗莱贝格市长也毫无例外,在那天看到的,是一个让人感到亲切而有意思的高科技雇主。
瓦克在科隆的开放日,是与当地合作伙伴VINNOLIT公司和百利加公司 (ThyssenKrupp-Xervon) 共同举办的,约有400名客人,包括员工家属、前雇员和厂区邻居前来参观。他们了解了瓦克产品的规模和职业培训的机会,还观看了驻地消防演示。这座醋酸乙烯酯乙烯 (VAE) 工厂员工家属,也亲眼看到了自己的伴侣、母亲或父亲每天工作的地方,而美味的自助餐、有趣的抽奖活动和托儿服务,为开放日增添了不少娱乐性。
西班牙巴塞罗那,2011年8月12日 – 瓦克在巴塞罗那参加了一次不寻常的竞猜活动:一块重达1,000千克的冰块用外墙外保温系统包裹起来,在一个为期两周的能源效率展览会期间在烈日炎炎下保持了两个星期。参观人员可以竞猜这块冰块在展览会结束时还会剩下多少。
巴塞罗那的夏日气温很容易就达到35度。尽管如此,瓦克西班牙子公司Wacker Quimica Ibérica的员工还是兴致勃勃地参加了一次特殊的竞猜活动:他们在7月的酷暑把一块冰放在地处市中心的Nova广场的巴塞罗那建筑学院(CoAC)前下暴晒了两个星期,并宣称这块冰几乎不会融化。
他们为此使用一层30厘米厚的外墙外保温系统作为隔热层把冰块包裹起来。Wacker Quimica Ibérica与瓦克学院合作提供粘结隔热层需要的VINNAPAS®可再分散乳胶粉。
大约100名参观人员参加了竞猜活动,猜这块冰到展览会结束时还会剩下多少。所猜测的剩余重量在50千克到1,000千克之间不等。在外墙外保温系统的作用下,大包装箱中的温度在两个星期内始终保持在5摄氏度,所以尽管高温酷暑,仅有不到20%的冰融化成水。大约800千克冰经受住了加泰罗尼亚地区炎炎烈日的考验,在2011年7月8日至21日举办的为期两个星期的展览会期间保持不融。
能源效率研究院TBZ是一家推广和促进可持续发展型建筑文化的国际公益协会,它在竞猜活动中通过模拟计算显示,如果没有外墙外保温系统,将有3倍的冰融化成水。西班牙瓦克团队以此向公众展示外墙外保温系统的功效,这也是被动房的典型优势。这类房屋冬暖夏凉,无需使用空调设备。不仅可以节约电能,而且可以减少CO2排放量。瓦克学院在巴塞罗那展览会上还通过众多的展品向公众们展示了外墙外保温系统的功效。
竞猜活动的优胜者是一位女士,她猜中了800公斤这个数字。她得到的奖励是到德国旅游,参观按照当前被动房标准建造的房屋。
克利夫兰,2011年7月18日 — 瓦克将为克利夫兰州立社区学院(CSCC)提供150,000美元,以支持该校的“卓越教育”(Excellence in Education)进阶课程。 该校与瓦克田纳西州查尔斯顿生产基地同属一个地区。
这一为期五年的项目旨在推动自然科学、数学和职业技术领域的课程发展。 在2011年克利夫兰州立社区学院毕业典礼上,瓦克化学(美国)有限公司总裁兼首席执行官Ingomar Kovar博士将象征性支票转交给了校方。他还在致辞中将该校的口号“Start Something Great”与瓦克的“Creating Tomorrow’s Solutions”(创造明天的解决方案)巧妙地融为一体。
克利夫兰州立社区学院是田纳西州第二家接受瓦克资助的学校。瓦克将在该地区建设一家新的生产基地。 今年三月,瓦克与查塔努加州立技术社区学院建立了合作伙伴关系, 集团已捐款300万美元,以资助在该校刚刚设立的瓦克学院。
到2013年之前,瓦克将为其在美国的新多晶硅工厂雇佣500名经过专业培训的生产工人,其中包括:机械师、化学技师、化学实验室技师和电子技师。
卡尔维特市,2011年6月29日 – 美国General Electric(GE)集团向瓦克颁发了绿色创想领袖奖(Ecomagination Leadership Award)。GE以此表彰Wacker Chemical Corporation(WCC)公司卡尔维特市生产基地的环保工作。那里的员工通过改进工艺降低了用水量,并且减少了垃圾堆放场的废物量。
Wacker Chemical Corporation(WCC)公司在美国肯塔基州卡尔维特市的生产基地通过新水处理技术大幅降低了用水量和垃圾堆放场废物量。瓦克聚合物在这一生产基地生产VINNAPAS®可再分散乳胶粉和乳液,供应胶粘剂、涂料、建筑和无纺布工业的客户。
瓦克和美国General Electric(GE)集团的专家一起为卡尔维特市生产基地拟定了一套方案,以降低废物量和更高效地处理废水。其中有改进生产工艺以及废水处理用测量仪器和设备。项目的成果是:每年减少了大约5,000吨的垃圾堆放场废物,并把年用水量降低了64,000多立方米。此外每年还节约了载重汽车运输净化池淤泥行驶里程154,000千米。GE为这一环保成绩向WCC颁发了绿色创想领袖奖。